随着社会的不断发展，托养福利事业在保障老年人、残疾人等弱势群体生活质量方面发挥着重要作用，崇川区作为一座繁荣发展的城市，其托养福利事业单位在为广大群众提供优质服务的同时，也在积极寻求更多的人才加入，本文将为您详细介绍崇川区级托养福利事业单位的最新招聘信息，以便有志之士能够了解并把握机会。

崇川区托养福利事业单位简介

崇川区托养福利事业单位致力于为社会弱势群体提供全方位的托养服务，包括养老服务、残疾人照料等，单位拥有一支专业的服务团队，秉承“以人为本、服务至上”的宗旨，为群众提供温馨、舒适的居住环境，单位还积极开展各类活动，丰富老年人的精神文化生活，提高残疾人的生活质量。

最新招聘信息

为满足单位发展需求，崇川区托养福利事业单位现面向社会公开招聘一批优秀人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

1、招聘岗位

（1）养老服务管理人员：负责养老服务的日常管理，制定服务计划，组织人员培训等工作。

（2）护理人员：负责老年人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面。

（3）康复师：负责老年人的康复训练，包括理疗、按摩、运动疗法等。

（4）特殊教育工作者：针对残疾人士进行教育辅导，帮助他们提高生活技能和社会适应能力。

2、招聘条件

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，遵纪守法，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和技能，有相关工作经验者优先考虑。

（3）身体健康，具有良好的沟通能力和团队合作精神。

（4）学历要求：养老服务管理人员、护理人员要求大专及以上学历，康复师、特殊教育工作者要求相关专业背景。

3、招聘流程

（1）网上报名：请前往崇川区托养福利事业单位官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部。

（2）资格审查：人力资源部对报名人员进行资格审核，确定面试名单。

（3）面试：通过资格审查的应聘人员将参加面试，面试内容包括自我介绍、专业知识测试等。

（4）体检：通过面试的应聘人员需进行体检，确保身体健康。

（5）录用：根据面试成绩、体检结果等综合因素，确定最终录用名单。

福利待遇

1、工资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应的岗位津贴和绩效奖励。

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金。

3、福利待遇：享受带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

4、培训机会：提供岗位培训和专业发展机会，助力员工不断提升自身能力。

5、工作环境：提供舒适的工作环境，营造和谐的工作氛围。

发展前景

加入崇川区托养福利事业单位，您将有机会参与托养福利事业的建设与发展，为社会的和谐稳定贡献力量，随着单位业务的不断拓展和规模的逐步扩大，员工的发展空间也将更加广阔，表现优秀的员工将有机会晋升到更高层次的岗位，担任更重要的职务。

崇川区托养福利事业单位诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，如果您具备相关知识和技能，请把握机会，踊跃报名，让我们携手共创美好的明天！