随着城市化进程的加速，广阳区住房和城乡建设局在推动区域经济社会发展、改善民生福祉等方面扮演着重要角色，为了更好地适应新形势下的发展需求，我局现面向社会公开招聘各类优秀人才，共同为广阳区的建设与发展贡献力量。

招聘公告

根据工作需要，广阳区住房和城乡建设局现面向社会公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政工程师

4、财务管理员

5、办公室文员

岗位详情及要求

1、城市规划师

岗位职责：

（1）负责城市规划编制、审查及实施工作；

（2）参与城市发展战略规划、区域规划及专项规划的编制；

（3）负责城市规划项目的现场调研、方案设计及成果汇报。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、地理信息系统等相关专业；

（2）熟悉城市规划理论及实践，具备较强的方案设计和现场调研能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、建筑工程师

岗位职责：

（1）负责建筑工程的设计、施工及管理工作；

（2）参与建筑工程项目的立项、规划、施工及验收工作；

（3）负责建筑工程项目的质量控制、安全管理及进度把控。

任职要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业；

（2）熟悉建筑工程设计、施工及管理的理论知识和实践技能；

（3）具备较强的项目管理和团队协作能力。

3、市政工程师

岗位职责：

（1）负责市政基础设施的规划、设计、施工及管理工作；

（2）参与市政道路、桥梁、隧道、给排水等工程项目的建设和管理；

（3）负责市政工程项目的质量控制、安全管理及进度把控。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市政工程、道路与桥梁工程等相关专业；

（2）熟悉市政基础设施规划、设计、施工及管理的理论知识和实践技能；

（3）具备较强的现场调研和问题解决能力。

4、财务管理员

岗位职责：

（1）负责局内财务预算管理、会计核算及财务分析工作；

（2）负责工程项目的成本核算、成本控制及审计监督工作；

（3）参与局内经济合同的审查及执行情况的监督工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，财务、会计等相关专业；

（2）熟悉财务预算管理、会计核算及财务分析的理论知识和实践技能；

（3）具备较强的数据分析和风险防范意识。

5、办公室文员

岗位职责：

（1）负责局内日常行政事务工作；

（2）负责文件收发、档案管理及会议组织工作；

（3）参与局内行政事务的协调和处理工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业；具备良好的文字功底和语言表达能力；具备较强的组织协调和沟通能力。 （2）熟悉办公软件操作，具备一定的文档管理和会议组织能力； （3）工作细致认真，具备较强的责任心和敬业精神。 薪资待遇与福利 我们将为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，具体面议。 四、招聘流程 1. 报名与资格审查：请通过电子邮件或局网站下载报名表，填写完毕后于规定时间内交至局人力资源部。 2. 笔试与面试：通过资格审查的应聘者将参加笔试和面试，具体时间和地点另行通知。 3. 体检与考察：通过笔试和面试的应聘者需参加体检和考察。 4. 录用：根据笔试、面试、体检及考察结果，确定最终录用名单并公示。 五、注意事项 1. 报名者需确保所提供资料真实有效，如有虚假，取消应聘资格。 2. 报名截止日期以公告为准，逾期不再受理。 3. 应聘者请保持联系方式畅通，以便及时通知相关事宜。 六、联系方式 广阳区住房和城乡建设局人力资源部 联系电话：（请添加具体电话） 电子邮箱：（请添加具体邮箱） 特此公告 广阳区住房和城乡建设局人力资源部 二〇二三年三月十日 以上为广阳区住房和城乡建设局的最新招聘信息，欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为广阳区的建设与发展贡献力量。