随着社会的快速发展，铜陵县图书馆为了满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和良好职业素养的图书馆工作人员，共同为铜陵县市民提供更优质的图书服务。

招聘岗位及职责

1、图书馆馆长

职责：负责图书馆的全面工作，制定发展规划，组织实施各项业务活动，确保图书馆的正常运行。

要求：本科及以上学历，具备图书馆学、档案管理等相关专业知识，具有较强的组织管理和协调能力。

2、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理、归类等工作，维护图书馆的秩序，解答读者咨询。

要求：大专及以上学历，具备一定的图书馆学知识，具备良好的服务意识和沟通能力。

3、信息技术员

职责：负责图书馆的数字化建设，维护图书馆的计算机设备，提供技术支持。

要求：本科及以上学历，计算机或相关专业毕业，熟悉计算机网络技术，具备较强的解决问题的能力。

4、读者活动组织员

职责：负责策划、组织图书馆的读者活动，推广图书馆资源，提高图书馆的知名度。

要求：大专及以上学历，具备良好的组织协调能力，创新思维强，有文字功底者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至铜陵县图书馆官方邮箱，简历请注明应聘岗位。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括对应聘者的专业知识、工作经验、职业素养等方面的考察。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和岗位性质确定，包括基本工资、绩效工资、社会保险等。

联系方式

地址：铜陵县图书馆（具体地址）

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]（简历投递邮箱）

网址：（铜陵县图书馆官方网站）