随着城市化进程的加快，朗杰林社区作为城市发展的重要组成部分，为了更好地服务居民，提高基层治理能力，现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚邀有志之士加入朗杰林居委会，共同为构建和谐社区、促进居民福祉贡献力量。

招聘背景

朗杰林居委会一直致力于提升社区服务水平，为了满足日益增长的居民需求，我们不断优化人员结构，提高服务质量，此次招聘旨在进一步充实居委会工作力量，推动社区工作再上新台阶。

招聘岗位及职责

1、社区管理岗

职责：

（1）负责居委会日常行政事务的管理和协调；

（2）组织、策划社区活动，丰富居民文化生活；

（3）处理居民投诉，维护社区和谐稳定。

要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字功底，有相关工作经验者优先。

2、公共服务岗

职责：

（1）负责社区公共服务设施的日常维护和管理；

（2）推进社区公共服务项目，提高居民生活便利性；

（3）协助政府相关部门开展公共服务工作。

要求：具备较强的责任心和服务意识，具备一定的项目管理经验。

3、综治维稳岗

职责：

（1）负责社区安全维稳工作，预防和处理社区矛盾；

（2）开展法制宣传，提高居民法律意识；

（3）协助公安机关维护社区治安秩序。

要求：具备较强的组织协调能力和应变能力，有相关法律背景或工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往朗杰林居委会官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至居委会办公室。

2、资格审查：居委会将对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，体检费用由居委会承担，体检合格后，方可正式录用。

5、录用：经过面试、资格审查和体检等环节，最终确定录用名单，录用人员将与居委会签订劳动合同，享受相应的福利待遇。